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企业组织的公平和效率

时间:2015-12-04 10:52:14      阅读:204      评论:0      收藏:0      [点我收藏+]

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毕业女性就业是老大难问题,原因是企业认为女性在未来可能存在结婚、怀孕、抚养小孩等问题,这是企业希望降低成本,增强市场竞争力的体现,于心可以理解。

从社会角度来看,这是一种极大的不公平,女性因为自身性别属性受到了强烈的歧视,而公有制企业则将企业办成了大家庭,虽然效率不高,但是心里的归属感更强。

不存在优劣,不存在国进民退,重要的是以民为本,解决民生问题,就业、物价是根本。

企业组织的公平和效率

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原文地址:http://www.cnblogs.com/zhulinmails/p/5018466.html

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