团队的不同形式

标签：灵活   体会   十分   种类   也有   现象   专业   组成   相互转换   

一、投票选出你们小组成员最喜欢的两个团队类型
“剧院模式”“主治医生模式”
二、列出优劣
剧院模式的优点：每位同学的角色可以相互转换，由某位同学担当领导指挥，角色不同发挥的效果也会不同，灵活性高，用于学生实践十分贴合实际。
剧院模式的缺点：由于角色不停的转换，投入到角色中需要时间，造成部分浪费，领导人不同带领团队走的方向也会有偏差。
主治医生的优点：有统一的领导人，团队的工作方向能够一致，团员能各司其职完成自己的任务，团队进程也会比较快。
主治医生的缺点：容易造成由一人主导，其余人跟着偷懒无所事事，也有可能出现一边工作完成了一边还没有开始，耽误进度。
三、辩论你们在这门课中最应该采取哪种类型

我认为应该选择剧院模式，理由如下：

如果选择剧院模式，一方面，可以锻炼同学们各方面的专业技能，不会造成打酱油居多的现象。剧院模式灵活性较高，角色的互换能够补充队员专业知识的不足之处。另一方面，在同学们的相互转换中能够体会到每个角色的难处，继而体谅同伴，从而促进成员之间的团结。

团队的不同形式

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原文地址：http://www.cnblogs.com/ly97/p/6655166.html