标签：管理
什么是公司的业余活动呢？说的简单点，就是在工作之余，由公司组织的业余活动，包括体育，旅游，甚至包括饭局。那这和管理有什么联系呢？其实很多公司忽略了这个问题，有甚者一次这样的活动都没有组织过。我个人觉得，这是非常不妥的。其实公司的业余活动是很重要的，公司不应该吝啬于那少少的开销，而忽视它的重要性。那它有什么地方值得我们要如此的关注它呢。下面我就把其中缘由慢慢道来。第一点，无疑是可以帮助员工减压，工作是有压力的，特别是干软件这行业，成天对着电脑，压力特别大，通过公司业余活动，可以提供给员工一个放松的机会，从而变相提高了工作的效率；
第二点，可以锻炼员工的身体（饭局除外，呵呵），对于软件行业来说，成天对着电脑，一坐就是一天，什么样的身体都坐完了。尝尝锻炼身体，不仅可以增强员工的身体素质，还可以让员工以更加饱满的精神来投入工作，相信公司都不愿意看到，公司工作紧张的时候累倒一大片吧；
第三点，可以增加员工之间的交流，做软件行业的有个特点，大都少言寡语，不是一个项目的员工，一年基本上也很少说上几句话，通过公司组织的活动，可以增加员工之间的感情，员工之间熟悉了，在工作中的交流就事半功倍了，也减少了员工之间造成出现矛盾摩擦的可能性；
枯燥的工作是可以磨损员工的身体，精神和团队气势的，一个缺乏气势的团队注定是要失败的。通过公司的业余活动增强员工的积极性，团队的合作精神和提高气势，比起公司付出的少少费用来说，要值得多，何乐而不为呢。
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