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【几条建议1 】精华的职场道理,年轻时候知道就好了

时间:2020-04-05 09:32:51      阅读:104      评论:0      收藏:0      [点我收藏+]

标签:没有   聊天记录   错误   一个   成功   别人   而不是   一句话   公司   

有一些精华的职场道理,年轻时候知道就好了。以前干货,硬货讲的太多,暖心的道理讲得太少。

1  如果你求助别人,不要觉得理所当然,如果你占用了别人时间,不要觉得理所当然,如果有人愿意帮助你,请心怀感恩,以后找机会回报对方人情。

2  不要把同事想的太坏,但是也要懂得防备人,家事,私事少跟别人说,不说领导背后坏话,明面上学会夸人,背地里少去损人

3  同样的错误最多犯两次,第一次不知道,第二次不小心,第三次不长记性,第四次故意的。

4   偶尔找一些没有做过的工作,去练练手,每隔一段时间,逼自己痛苦一次,不然舒服久了你就忘记了该如何前进。

5   把嫉妒心,变成学习的渴望, 把别人的优点学过来,变成了自己的优点,然后再默默的超过他。

6   不要逞能,害怕说我不行,逞能会把事情搞得更糟糕

6   学会和其他人打配合,而不是一意孤行,这样你也不会累,别人也有自我发挥的空间,两全其美。

7    养成复盘的习惯,小到说错一句话,大到丢了一个客户,都能琢磨出门道来。

8   千万不要把大佬的成功故事往自己身上套,都是被掐头去尾,经过包装的故事,关键部分被隐藏起来了。

9   教给你如何月薪5万的人,你可以去查一查他是否有月薪5万,估计没有

10  真正让你展现能力的是试用期,而不是简历,不是面试,一定要跟HR关系搞好一点,关键时刻可以救命。

11  给老板做汇报,要做出事实上的思考和判断,而不是仅仅是事实。

12   老板最喜欢听得事情有三样,公司挣钱了,生意做大了,问题解决了。最后一件你可以做到。

13   如果你对一件事情,你不知道怎么做,一定要留证据,邮件最好,聊天记录辞职,切记口头承若和协议。

14   态度比能力重要,一个能力很强,但是给他做事一百个不愿意的人,跟一个能力一般,做事很负责的人,老板肯定选择后者

15   切记,不要向同事打听工资,这个是死罪。

16   不要瞧不起在老板面前花枝招展的人,他们身上有些东西还是值得学一学的。

17   很多事情,是没有标准答案的,屁股决定脑袋,有时候把自己代入对方的角色,和自己的角色之间找到一个利益平衡

18  交代的事情,一定要有截止时间,布置的任务,一定要有回音,否则印象一落千丈。

 

【几条建议1 】精华的职场道理,年轻时候知道就好了

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原文地址:https://www.cnblogs.com/Koaler/p/12635719.html

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