标签:最好 优秀 优势 一点 了解 管理 建议 部分 兴趣爱好
项目经理是各个企业必备的管理人才,同样也是求职者竞争比较激烈的岗位,为了帮助项目经理更好的找到适合自己的工作,分享六条面试指南。第一条:个人介绍,判断一个人表达能力最好的体现
控制在1分钟之内介绍完毕,尽量是说自己做过的最好的项目,还有一点就是为什么要加入面试的这家公司(也就是对公司的了解) 。
这块面试官主要考察两点,第一就是你的表达能力,第二就是你对自己岗位的了解和对公司的了解,以及自己的优势,为什么适合这家公司 。
第二条:项目管理能力
主要说说自己之前做过的一个最满意的项目,自己在项目管理中的表现 。 面试官会根据你的表现去判断岗位的匹配程度。
第三条:对业务的理解程度
你之前从事的行业和现在公司的匹配程度,面试官主要从两方面提问,一是当前领域的理解,二是面试者在行业中的影响力。
如果有自己的博客或者自媒体平台,会加深面试官的印象。
第四条:工具使用的能力
优秀的项目经理必备的能力是使用工具的能力,可以大大的提高工作效率。
比如日程管理,就需要合理安排自己的时间,保证项目的顺利进行。
第五条:职业规划
这点主要是考察面试者的稳定性,一般建议给自己一个3-5年的规划,这样才能在行业中深耕,更能体现自己的价值。
很多公司也需要稳定性较好的员工。
第六条:兴趣爱好
个人觉得,这块主要是考察求职者的求职动机,一般可能会想提升自己的某个领域的知识,或者有一份稳定的收入。
这点可以讲讲自己业余时间,读书、摄影等等兴趣爱好。
毕竟工作只是生活的一部分,生活才是人生的全部。
如果你能几分钟简单介绍自己的过去工作经历、最大的亮点,有一定的项目管理能力,熟悉当前领域,日程管理仅仅有条,职业规划很清晰,业余时间也有自己的兴趣爱好,那找一份项目管理工作就很简单了。
标签:最好 优秀 优势 一点 了解 管理 建议 部分 兴趣爱好
原文地址:https://blog.51cto.com/14640218/2509776