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搜索关键字:应聘    ( 327个结果
直击应聘现场,程序员笔试,有苦不能说
金三银四已经过去,但是也不能阻挡程序猿们跳槽,寻找一份自己满意的工作。本人收到一位程序员前两天面试中碰到的笔试问题,整理出一份自己的见解跟答案,具体内容如下:现场照片面试题分享第一题:请举例至少三条以上会造成UITableView卡顿的情况1、上方这个注释我们可以翻译为。只加载缓冲好的图片,新的下载直到scrollingend,就是上拉下拉结束以后才去进行下载图片然后刷新2、使用不透明视图。3、重
分类:其他好文   时间:2018-05-31 16:11:04    阅读次数:175
最终一轮面试被Google刷掉,这是一种什么样的体验?
? 编者按:入职谷歌向来是可遇不可求的,只有那最为顶尖的万分之一的人才,才有资格收到谷歌的橄榄枝。因此,就算应聘谷歌失败了,也很正常。重要的是,从失败经历中不断学习,砥砺前行。本文作者 Jacob Levi Peterson 分享了自己与谷歌offer失之交臂的求职经历。 我应聘的是位于美国密歇根安 ...
分类:其他好文   时间:2018-05-21 14:42:38    阅读次数:197
Java开发岗面试知识点解析
本文作者参加过多场面试,应聘岗位均为 Java 开发方向。在不断的面试中,分类总结了 Java 开发岗位面试中的一些知识点。 主要包括以下几个部分: Java 基础知识点 Java 常见集合 高并发编程(JUC 包) JVM 内存管理 Java 8 知识点 网络协议相关 数据库相关 MVC 框架相关 ...
分类:编程语言   时间:2018-05-18 20:06:34    阅读次数:237
错过了春招的你,难道还不为秋招做准备吗
序 如今的校招,像一场突围赛,很多人“牺牲”在前进的路上,那些突围成功的人,不是因为他们刀枪不入,而是他们有扎实的准备,周密的计划以及可圈可点的技巧。 获得校招的成功,大致需要经历计划、准备、应聘这三个过程,文中全面覆盖这些内容。 无论你是刚刚进入大学的萌新,还是身处在大二、大三的任何阶段,这篇文章 ...
分类:其他好文   时间:2018-05-06 16:20:05    阅读次数:176
Java面试题
如背景中介绍,作者在一年之内参加过多场面试,应聘岗位均为 Java 开发方向。 在不断的面试中,分类总结了 Java 开发岗位面试中的一些知识点。 主要包括以下几个部分: Java 基础知识点 Java 常见集合 高并发编程(JUC 包) JVM 内存管理 Java 8 知识点 网络协议相关 数据库 ...
分类:编程语言   时间:2018-04-26 12:10:04    阅读次数:184
Hive入门学习--Hadoop简介
现在想要应聘大数据分析或者数据挖掘岗位,很多都需要会使用Hive,Mapreduce,Hadoop等这些大数据分析技术。为了充实自己就先从简单的Hive开始吧。接下来的几篇文章是记录我如何入门学习Hive的。 一、Hive简介 Hive是一个数据仓库基础工具,架构在Hadoop之上,能够处理Hado ...
分类:其他好文   时间:2018-04-21 15:20:11    阅读次数:222
你未来的样子藏在你现在的努力
今天是2018年4月17日 22:12:31,第一次申请并顺利通过审核,开通了自己的播客…… 很久没有写过东西了,打开想写些什么,突然发现竟然不知道要写什么😁 现在是大三第二学期差不多已经过去了八分之三,这学期回来到学校后突然一下感觉大学生活过得好快啊,转眼间就要毕业的样子… 就快要走出校园,步入 ...
分类:其他好文   时间:2018-04-17 22:57:38    阅读次数:171
一些常见的iOS面试问题, 一眼就能看出iOS初级和高级工程师的区别
前言 面试题中有一些一般性的问题,通常是会问到的。面试iOS应聘者时,切入点很重要,不同的切入点会导致不同的结果,没有找到合适的切入点也无法对应聘者有一个全面的了解。所以下面的面试问题更多的是提供方向,没有固定的答案,而且可以根据应聘者的回应引出更多有意思深层次的讨论。 注意:以下问题的参考答案均为 ...
分类:移动开发   时间:2018-04-11 23:09:49    阅读次数:351
深度工作:充分使用每一份脑力--转载
浮躁已经成了普遍的社会现象。判断一个人是否浮躁非常容易,看他一天主动拿起手机的次数就可以了。据TED的演讲者说,这个值一般是50次,除了8小时的睡觉之外,基本上每20分钟就要去翻翻手机。 你会去用手机做什么?看微信,票圈,微博,知乎,淘宝,或只是来回刷首页。我们不是名人,没人关心你在社交网络上的行动 ...
分类:其他好文   时间:2018-04-04 12:47:39    阅读次数:142
警惕!因为这些原因,你的简历可能会被HR直接丢弃
源 | 小象    文 | 小象君你知道吗?据有关数据统计,HR在初步筛选简历时在简历上停留的时间不会超过1分钟,倘若应聘者众多,分配在各个简历上的时间还会进一步缩短,二十秒或十秒看完一篇简历也很寻常。因此,你的简历实际并不是被阅读,而只是被扫描。                 
分类:其他好文   时间:2018-03-28 16:51:52    阅读次数:162
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