在远离了程序媛行业后，无所事事地混了一年。总归是感谢的，感谢曾经那么努力的自己。回头看看以前的日记，真是感慨万千。2014年开始考高级项目管理师，第二次只差了四分过学习的能力总归没有丢掉。我会离开这个城市，离开这个岗位。在我更强大的时候。与你相依所有想要去完成的梦想只能自己去完成。
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2015-02-26 16:18:16
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难、难、难，不少人都摇头，确实因为实际困难太多，不确定因素太多，用户访问的高峰期不好预测，用户的访问偏好要事后才能分析，突发新闻或事件或帖子让峰值突然出现，企业的资源设备有限，各软硬件的疲劳期不好预测，每个业务系统都对维护有高要求，有时只能顾一部分，遇到突发事件，各领导电话和指示不断等等，确实是一件不好干的活，今年刚过去的春节抢红包这个热点顺利通过，应该为这些节假日坚守岗位的运维人致敬，他们到底是...
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2015-02-22 17:23:26
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各位阿里人， 快过年了，也到了年度总结的时候，由于公司新财年是四月开始，所以 2014 年的奖金，加薪，年度考核将按惯例在四月开始盘点。奖金是因为你的工作超越了公司对你的期望；加薪除了物价上涨因素外，主要是公司对你的岗位有了更新的要求。根据 13 个月年薪的原则，今年二月集团会发放双薪，希望大家过....
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2015-02-14 08:43:58
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去年年中换了新部门以后，一直处于打杂和帮忙的状态，直到现在，领导明确了我的任务以后，发现这个任务太苦逼了，根据公司的业务现状，如果上端兄弟修改一个频道的配置，或者变更一下线路链路，到我这里的是哦户，我要面对的则是大量的各种配置修改，初步估算大概150台相关服务器，目前负责的只有我一个人，名下的帮.....
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2015-02-12 22:33:53
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厦门翔通动漫有限公司岗位职责：1.游戏逻辑系统的文档设计；2.游戏逻辑系统编码实现、測试；3.游戏server性能优化。岗位要求：1.熟练掌握C++面向对象分析和设计方法，具备有良好编码和调试能力；2.具备良好的分析解决这个问题能力，能独立承担分配任务，并有效把控开发质量、进度；3.熟悉数据库应用开...
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2015-02-08 16:42:06
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初期设计目标: 紧密聚焦于人力资源战略价值 打造面向角色的服务平台 通过移动与互联网改变使用习惯 聚焦用户体验提升，降低用户使用负担 改变产品与用户互动模式，更贴近用户 痛点: 模块图overview: 企业HR管理需求发展: 功能模块 组织管理 成以职位体系为基础的企业人力资源管理架构，对岗位进行...
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2015-02-08 12:45:31
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那天，靠近河边的丛林突起大火，并迅速蔓延到整个绿地。聪明的狮子和猫头鹰见势不妙，不是跑了就是飞了；无情的大火吞噬着蟑螂、蜘蛛，以及飞不远的苍蝇和蝉，而且一群蚂蚁也被大火包围。
来自四面八方的蚂蚁突然迅速聚集，抱成一团向河边滚去。外层的蚂蚁被活活烧死，但直到烧焦它们也不离开自己的岗位，一直坚守到冲向河流。河面泛起一大片被烧焦了的蚂蚁，但大部分蚂蚁却因此获救。
看着...
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2015-02-06 21:53:19
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我们知道MIS,知道ERP，知道GIS等等，这些系统在管理限制上有很多的冲突，管理和被管理，开放和限制等等，然而BI在开始就不是这样的。BI要求的就是易用还要易于扩展，首先是报表，这个是你无条件的需要去做的，其次是adhoc和analysis，同样的岗位有不同的需求，这不是权限，管理等等的需要，而是...
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2015-02-06 18:22:13
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岗位（职位）管理模块主要是针对组织机构的岗位（职位）进行管理，包括：增加、修改、删除、移动、对岗位设置用户，设置岗位的权限等。岗位管理在企业应用中是一个普遍应用的模块，也属于其他业务应用的基础。合理的组织与规划组织机构下的岗位，对后期的管理可以起到事半功倍的效果。...
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2015-02-06 09:32:08
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岗位（职位）管理模块主要是针对组织机构的岗位（职位）进行管理，包括：增加、修改、删除、移动、对岗位设置用户，设置岗位的权限等。岗位管理在企业应用中是一个普遍应用的模块，也属于其他业务应用的基础。合理的组织与规划组织机构下的岗位，对后期的管理可以起到事半功倍的效果。
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