软件测试人员应该居安思危 每当经济不好，公司业绩不好的时候，公司都可能进行裁员。 首先裁的就是测试人员。 因为测试人员的技术水平相对来说比较低，容易被替代，招起来也比较容易。，公司往往先拿测试人员开刀。身为测试人员，虽然我们平常的工作大部分都比较安逸。 但是千万不能温水煮青蛙。 应该自强不息， 要像 ...
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2017-06-01 18:35:35
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微软日前正式宣布，公司会在未来一年内裁员1.8万人，当中今年4月刚刚并购过来的诺基亚设备与服务部门将约有1.25万名员工被裁。须要指出的是。本次的裁员人数占该公司全球12多万名员工总数的14%。同一时候这也是微软公司39年历史上最大规模的一次裁员。微软方面表示，此次裁员主要是为了在收购诺基亚设备与服 ...
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2017-05-21 14:53:15
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联想集团大裁员：“公司不是家” 和 “柳传志的回应”(转贴) 老文章了。在这个寒冷的冬天。再次回味回味................... “假设人类失去联想，世界将会如何？”——看了这篇文章后，大家联想一下，就会有各自 不同滋味在心头…… 联想集团大裁员：公司不是家 员工 今天，恐怕是联想历史上 ...
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2017-05-12 22:03:41
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这是一个值得讨论的问题。华为前段时间也传出了大规模裁员的一些负面新闻，一时间搞的人心惶惶。总结起来说，还是怕失去这份赖以生存的工作，尤其是对于上有老下有小的中年人来说，工作尤为重要。 淘汰，是软件行业不变的真理；你不前进 ，并不意味着你正在原地踏步，而意味着你在落后，因为别人在前进，时代在前进，时间 ...
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2017-05-01 19:50:27
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这是一个值得讨论的问题。华为前段时间也传出了大规模裁员的一些负面新闻，一时间搞的人心惶惶。总结起来说，还是怕失去这份赖以生存的工作，尤其是对于上有老下有小的中年人来说，工作尤为重要。 淘汰，是软件行业不变的真理；你不前进 ，并不意味着你正在原地踏步，而意味着你在落后，因为别人在前进，时代在前进，时间 ...
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2017-05-01 12:51:22
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如果说年终了，最热的是什么，那就是年终奖。如果说年终奖哪里最多，很多人都会想起银行。如果说起银行，你会想起哪些？当然是四大国有银行。以前的时候，财务和会计类的同学，梦想就是四大，当然，这里的四大不是四大国有银行，而是四大会计师事务所。为什么要进四大？第一个..
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2017-02-07 16:58:20
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如果说年终了，最热的是什么，那就是年终奖。 如果说年终奖哪里最多，很多人都会想起银行。 如果说起银行，你会想起哪些？当然是四大国有银行。 以前的时候，财务和会计类的同学，梦想就是四大，当然，这里的四大不是四大国有银行，而是四大会计师事务所。 为什么要进四大？第一个原因当然是可观的高薪。高薪，总是那么 ...
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2017-02-07 13:55:17
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不知不自觉中2016年竟悄悄地流逝，本该在2016年年末写下这一年的总结，结果自己懒懒散散未提笔。这个状态也正是自己这多年以来的一个惯态——懒懒散散、浑浑噩噩。2016——本以为会在一家公司继续待下去（即使懒散），结果天不尽人意，本快到年末，公司宣布全面裁员，幸运的是..
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2017-02-04 00:19:04
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故事一： 话说唐太宗为了节省开支，西天取经项目需要裁员，接到通知的唐僧骤然头大，不知如何是好。 有人说： 先把猴子开了，因为不服从管理，再把沙僧开了，因为没有主见，再把猪开了，因为猪肉比较贵，直接杀了卖钱，再把自已开了，因为没本事去，小白龙留下，因为有后台。 但是： 猴子是不能开的，猴子是团队中的精 ...
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2017-01-22 17:03:55
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根据中国日报报道，2017年1月14日上午9点09分，甲骨文北京研发团队的同事收到了来自BU老大的一封邮件。邮件上提及，由于市场变化，甲骨文开始整合各研发中心资源公司在云计算方向发力，文末单独提出了甲骨文在中国将会裁员，裁掉的员工必须在2017年3月31日之前离开。实际上，在一个月之前甲骨文就裁掉了 ...
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2017-01-17 21:20:45
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