1 世上任何问题的求解过程是不是都会像数学题一样，我不知道。 但是数学思维最重要的一点，就是从已知推断出未知。 这样的思维模型，简单到像一把刀，锋利到像一把快刀。 2 从已知推向未知。 涉及两个概念，一个过程。 3 已知和未知有四种情况。。 一种是我们真的知道，并且知道自己知道。 一种是我们不知道， ...
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2020-01-17 21:32:44
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员工的执行力等于领导的领导力 在日本企业，领导给员工交代工作任务，一般需要交代五遍（此方法值得学习） 1. 第一遍，交代清楚事项； 2. 第二遍，要求员工复述； 3. 第三遍，和员工探讨此事项的目的； 4. 第四遍，做应急预案； 5. 第五遍，要求员工提出个人见解。 反思一下之前布置任务的草率，最后 ...
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2020-01-04 16:01:08
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眼看年底，不知道各位小伙伴这一年来有多少新的收获，有哪些新的想法，个人能力是否有巨大的提升。对于新的一年，又有哪些目标，哪些期待。 最近不少小伙伴已经着眼于新的机会，准备另起炉灶换个新的环境。这其中的理由可能包含：工作不顺心、想去大平台、薪资待遇不达预期、行业竞争力下降，甚至是被裁员优化。 可是当我 ...
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2020-01-03 14:10:35
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2006结缘阿北 8年完整亲历创业厂牌成长 科创人（以下简称科）：很多技术前辈都有过在某个时期——入职一家契合自己的公司或接触到一项与自己同频的技术——成长速度明显提升，您在创建爱因互动之前经历过14年的职场生活，有没有类似的体验？ 洪强宁（以下简称洪）： 有两个阶段我个人能力提升最大，第一次是刚进 ...
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2019-12-27 11:37:52
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假设有3个人 能力的权重 分别为 A=>1,B=>2,C=>3,那么当有6个案子的时候 A分配到1个，B分配到2个，C分配到3个，这很合理，但是当案子只有5个，或者有7个的时候，怎么分配才算公平呢？而且案子也是一个一个相继产生的，怎么动态分配才算合理呢？ 我想到的是将权重大小转换为每个案子被分配到的 ...
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2019-12-11 12:43:17
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PKUWC2018 真实排名 题面描述 共有$n$个人，每个人有一个能力值，每个人的排名为所有能力值不比他小的人的个数（包括他自己）。 现在有$k$个人能力值翻倍，但我们无法得知是哪$k$个人 问每个人有多少种情况排名不变。 思路 把所有人按照能力值从小到大排序。 分类讨论一下：此人是否翻倍。 若此 ...
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2019-12-04 19:52:57
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关于 $\text{Noip}$ 的考纲 先放一张图 : 此图包含了 $\text{Noip}$ 自开始到结束 的所有真题的考察知识点 算法分类标准主要来自于 $\text{Luogu}$ 题解区 对有多种可行算法的题目, 尽量选择了 较必要, 较简单的算法 由于个人能力因素 ~~(太菜)~~ , ...
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2019-11-04 09:21:31
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网络编程技术 6、I/O复用实现并发服务器 一、实验要求 服务器： 服务器等待接收客户的连接请求，一旦连接成功则显示客户地址，接着接收客户端的名称并显示；然后接收来自该客户的字符串，对接收的字符串按分组进行加密(分组长度为个人学号，密钥为个人序号，分组不够补0)，再将加密后的字符发回客户端；之后继续 ...
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2019-11-02 15:43:00
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好好学习基础知识，出人头地就靠它了，内外兼修。（好吧，我现在内外都不行）写这篇文章的目的就是为了，巩固刚学完的线性表，个人能力有限，若有不当之处，望指出。 线性表 好了，扯完了，说正事： 1、定义 线性表是一种及其常用的并且最简单的一种数据结构。简单来说，线性表就是集合里的元素的有限排列。（在这里我 ...
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2019-10-03 14:24:17
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深夜发文 注意了这个，这一篇blog涵盖范围很广，并且不涉及任何题目知识的这个。 个人能力过于蒟蒻，但还因重度强迫症不想断掉blog，所以只能把过去一个月欠的东西用这一晚上总结一下， 先把一些没有发布的有用心得补一下 模拟41： 怕的就是麻木啊 考场上心态爆炸，T1没看懂？？？！！！！！虽然最后大概 ...
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2019-10-01 09:32:27
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