本文不是什么技术贴，只是作为一名码农，在公司发展中遇到“参评”中的一个分享，希望对大家有帮助，毕竟，升职加薪这种事情，你需要自己去争取，需要获得领导和同事的认可
你需要好的人缘，需要懂得展现自己所做的东西。
按调理来说它的重要性，难点，业绩。。。
升职加薪这种事情，需要大家注意细节。如果你不理它，纵然你本领再好，你也可能与机会擦肩而过。...
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2014-08-28 02:06:09
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看板开发方法是近年来最热门的敏捷和精益开发方法。看板之父David J. Anderson认为其核心在于帮助企业创造一种能力——提升敏捷性。CTO俱乐部看板研修班将通过理论、沙盘模拟、真实案例分享等阐释看板核心理论。...
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2014-08-25 11:59:44
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以下为个人工作的亲身经历，吃一堑长一智啊一、只要好好工作就会给你加薪的我只能说很傻很天真。二、只要技术牛X就能混得好技术的高度没有止境，比起你不分白天黑夜的编程，那些钻研于口才的也许却比你混得风声水起。在此也并不是否认技术的重要性，而是认为应该认清社会的规则，适者生存，恐龙再强大也会灭绝。三、有问题...
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2014-07-27 21:59:29
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一、什么是软件项目管理 软件项目管理是按需求确定范围、按目标制定项目计划、按计划执行管理的过程。对软件开发各阶段加强项目管理的根本目的在于增强对软件开发的控 制能力，提升软件开发的质量。软件项目的...
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2014-07-25 11:40:21
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职场上交友尤其要慎重，这三种朋友会让你陷入职场危机。 墙边草随风倒墙边草随风倒 黑面人：Zona 讲述人：Nancy 职位：采购主管 遭遇的朋友类型：关键时刻与你划清界限的朋友 我们都在一家服装公司做面料采购主管。我们常常一起上下班、一起逛街购物、外出旅游，就连加薪晋升都步调一致，这种...
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2014-07-13 23:49:45
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加薪升职是像我们这种在职场打拼的人养家糊口发家致富的必经之路，关于加薪就不说了，可以看一下之前一篇文章：测试人员如何多涨薪。关于升职，一个最基本的观点：不是身在其位才具备这个能力，而是具备了这种能力才能提升到这个位子。可能很多初入职场的人都觉得我要是升到某某职位后也会这样拼命努力工作，这当然是错误的认识。事实上，很多时候老板在用人的时候都是发现了某个人具备这个能力或潜质之后才敢委以重任，一段时间的...
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2014-06-24 19:06:32
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一. 概述
职责链模式：
使多个对象都有机会处理请求，从而避免请求的发送者和接收者之间的耦合关系。将这些对象连成一条链，并沿着这条链传递该请求，直到有一个对象处理它为止。
二. 举个例子
员工要求加薪
公司的管理者一共有三级：总经理、总监、经理，如果一个员工要求加薪，应该向主管的经理申请，如果加薪的数量在经理的职权内，那么经理可以直接批准，否则将申请上交给总监。总...
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编程语言 时间：
2014-06-22 14:46:52
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oKit是一款专注于研发项目管理的软件，一套软件能够解决项目管理的主要问题，内置计划管理、任务协同、需求管理、产品管理、缺陷管理、测试管理、配置管理、大事记、即时通讯工具、资源库、报告管理、工作流、合同管理、绩效管理等等。
3.0版有很大的能力提升，包括提供了独立的产品管理、工作流支持、项目经理视图，工作任务支持关键路径计算、批量复制和推移，与产品节点关联等等。 oKit继续遵守开始的承诺，对开源项目和公益项目永久免费。...
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2014-06-22 00:17:23
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性能为王：云智慧APM助小米IT服务能力提升
2014年6月，北京——国内领先的应用性能管理运营商云智慧（北京）科技有限公司近日宣布与小米公司正式签约。云智慧凭借端到端APM解决方案，帮助其在IT基础设施实现一体化性能监控和管理，全面提升IT支撑能力与业务服务质量的精细管控。
小米是一家专注...
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移动开发 时间：
2014-06-12 11:44:54
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